當前位置:
  • 首頁
  • 學院新聞
  • 關于進行高層次人才團隊創新創業項目申報工作的通知

關于進行高層次人才團隊創新創業項目申報工作的通知


各單位:

根據《西安市人社局引進高層次人才團隊工作向高校明確相關事宜》的通知,為進一步貫徹落實西安市人才新政23條,吸引聚集各類高層次人才立足西安創新創業,共促西安發展,打造西安“一帶一路”人才高地,西安市將以西商大會以及首屆科技人才峰會暨“夢回長安校友行”活動為契機,依托高校人才與科研優勢,加快引進高層次人才創新創業團隊來西安進行項目落地及成果轉化,現就做好高層次人才及團隊創新創業項目申報工作通知如下。

一、申報工作的目標任務

為促進西安市招才引智,加快高端人才齊聚西安,借助于高校發揮自身人才信息與資源優勢,依托“校友行”活動為載體,發動與號召全球杰出校友,帶領高端人才團隊與優質科技項目創業西安,共促發展,讓人才、高校、城市在個人價值、社會影響、經濟增長上實現三贏。

二、申報人員范圍

1. 國內外頂尖人才團隊(A類團隊):至少有1名負責人和至少4名核心成員。負責人應為經認定的A類人才,核心成員至少是經認定的D類以上人才(含D類)。

2. 國內領軍人才團隊(B類團隊):至少有1名負責人和至少4名核心成員。負責人應為經認定的B類人才,核心成員至少是經認定的D類人才。

3. 地方級領軍人才團隊(C類團隊): 至少有1名負責人和至少4名核心成員。負責人應為經認定的C類人才,核心成員至少是經認定的D類人才。

A類、B類和C類等人才分類標準詳見附件1

三、申報團隊基本標準

1. 人才團隊應有顯著創新業績或有較大的創新潛力,或依托高校、科研院所或企業研發平臺和項目,致力于創新成果產業化的人才團隊。

2. 團隊的構成要求專業結構合理,在技術、應用、工程化等各環節具有關聯性和互補性,具備團隊達到具體創新目標的完整創新鏈。


3. 團隊負責人以及核心成員應將主要精力放在西安的創業和項目推進上,不鼓勵項目推進過程中團隊成員多處多地兼職、禁止經政府補貼的項目多頭申報。

4. 所帶項目成長性好,目標產品具有市場前景。 團隊具有從事產業化項目所需的一定資金基礎,且后續資金也有保障。

5. 擬引進團隊負責人進行申報,需要團隊負責人與學院在協商基礎上,確定負責人與學校合作意向。

四、政策支持

各學院引進的高層次人才團隊,在對接后,確認創業項目簽約的,經考察符合西安市人才新政23條中引進人才資助和獎補條件的,市委、市政府將在8月21日西商大會以及“校友行”活動的項目簽約儀式上,按政策規定,現場給予獎補資金。標準為:A類人才團隊一次性500萬元、B類人才團隊300萬元、C類人才團隊一次性100萬元。

五、具體流程及材料要求

(一)具體流程

1. 各學院根據申報通知要求,與有意愿來西安創新創業、進行項目落地的團隊進行對接,并嚴格按照人才團隊的標準和范圍對申請對象進行資格初審,并對項目可行性進行調研分析,形成可行性報告。

2. 各學院將通過初審的人才團隊向學校進行推薦,一并提供項目可行性報告,以及提供必要的審查證明材料。(7月23日前完成)

3. 學校在7月25日前完成人才團隊信息匯總并形成推薦材料報送西安市人社局專業技術人員管理處。

4. 市人社局委托第三方機構組織專家評審,評審專家應涵蓋產業、技術、管理等領域,重點對創新創業團隊的綜合要件、技術水平、創新能力、發展潛力及項目情況等進行評價。(8月7日前完成)

(二)材料要求

1.申報團隊填報《高層次人才團隊創新創業項目申請·評審書》(附件2)

2. 按照高校人才團隊初審及推薦材料匯總表(附件3)要求,提供相應附件材料。

3. 相關材料電子版材料發送至rczp@xidian.edu.cn,紙質版材料交至人事處/人才辦-人才招聘科。

六、幾點要求

思想重視,加強組織領導。人才團隊的引進與簽約是西商大會及“校園行”活動關鍵環節,希望各學院高度重視,加強組織領導,做好工作統籌。

嚴格把關,堅持唯才是舉。希望各學院在選拔推薦人才團隊能嚴格按照標準程序,對人才團隊全面考察,認真把關,堅持公平公正、唯才是舉的原則。 

聯系人:姜莉莉

附件1:人才分類標準

附件2:高層次人才團隊創新創業項目申請·評審書

附件3:高校人才團隊初審及推薦材料匯總表